保障农民工工资支付，事关广大农民工切身利益和民生福祉，事关社会公平正义与和谐稳定。

  2024年以来，陕西省宝鸡市金台区认真学习贯彻中、省、市关于保障农民工工资支付工作重要指示批示和治理欠薪工作有关决策部署，以落实《保障农民工工资支付条例》为主线，实施“网格化+网络化”常态监管，发挥“三方联动”联合办案，推行“四个五”工作法，联合选树“安薪项目”，以更坚决的态度、更管用的举措，抓在平时、落在细节、治在实处，用情用力用心全方位保障农民工工资支付，让农民工按时足额拿到辛苦钱。

  压实工作责任  组织部门联动

  坚决扛起治理欠薪的政治责任，组织召开金台区重点欠薪项目分析研判会、治理欠薪冬季行动部署会和政府、国企投资项目保障农民工工资支付工作专题会，以实际行动抓好全区治理欠薪工作，防止欠薪问题发生。对重点欠薪隐患项目，推行“四个五”工作法，由镇街、人社、公安、司法、法院、住建等部门共同配合，建立工作专班进行处置，对包抓项目工资支付情况进行全面清查，摸清隐患底数，建立欠薪问题工作台账，明确行业部门负责人和欠薪项目“网格员”，压实欠薪线索排查化解工作责任，确保欠薪线索有人处置，重点人员有人稳控，欠薪问题有人负责，着力把欠薪矛盾解决在萌芽状态。

  加大查处力度  广泛普法宣传

  加强重点行业和重点隐患项目的农民工实名制管理、农民工工资专用账户管理、农民工工资保证金等日常用工检查，检查用人单位142家。根据全国欠薪线索平台以及上级转办网络舆情、信访等案件，及时核查处置，全力消除欠薪苗头。核处全国根治欠薪线索反映平台案件807件，12345政务服务热线2187件，网络舆情案件68件，现场投诉和日常监察办理案件303件，下发工作提醒函8份。在金台市民中心广场、各项目工地开展了《保障农民工工资支付条例》、“法治宣传月”等活动3场次，发放《保障农民工工资支付条例》等材料300余份，解答群众疑问260余人次，切实回应群众所急所盼。

  通过今日头条、微金台、《陕西城乡劳动就业报》等媒体平台，广泛宣传《劳动法》《劳动合同法》以及《刑法》关于拒不支付劳动报酬罪的相关规定，进一步增强用人单位依法用工意识，引导农民工运用法律手段依法维护自身劳动报酬权益。

  开展联合执法  狠抓案件办理

  联合各行业主管部门，扎实开展年度劳动用工检查和企业劳动保障守法诚信等级评价工作、标准化“安薪项目”选树、招用未成年人用工等专项执法检查，对15家企业开展书面审查及登记评定工作，检查区内KTV等9家营业性娱乐场所。对欠薪问题分门别类，靶向施策，提升欠薪问题化解效率，严厉查处欠薪违法行为，做好行刑衔接，加大惩戒震慑力度。对符合立案条件的，应立尽立、快处快结。录入信用中国案件9件，立案办结劳动保障监察投诉举报案件9起，为793名劳动者追索劳动报酬693.94万元。

  维护劳动者合法权益，事关公平正义，事关社会和谐稳定。下一步，金台区人社局将聚焦劳动者急难愁盼，压紧压实行业主管部门监管责任，不断加强信息共享和协同配合，努力提升欠薪纠纷源头治理、实质化解、执行到位成效，切实保障全市劳动者合法权益。