10月13日，甘肃省交通运输厅直机关党委发文《关于表扬2023年度年轻干部学习研究小组工作“先进集体”和“青年学习标兵”的通报》，对15个年轻干部学习研究小组工作“先进集体”、60名“青年学习标兵”予以表扬。白银公路事业发展中心白银公路段年轻干部学习研究小组荣获“先进集体”称号。

  “年轻干部生逢伟大时代，是党和国家事业发展的生力军，必须练好内功、提升修养，努力成为可堪大用、能担重任的栋梁之才，不辜负党和人民期望和重托。”这是习近平总书记对年轻干部提出的殷切期望。近年来，白银公路段着力抓好“后继有人”这个根本大计，牢牢把握年轻干部追求进步的宝贵特质，坚持把培养年轻干部作为干部队伍建设的长期战略任务来抓，以建强用好年轻干部学习研究小组为抓手，不断完善年轻干部教育培养之策，积极创造条件、搭建平台，助力年轻干部壮筋骨、长才干、挑大梁，健全储备发现、跟踪培养、适时使用、严管厚爱等常态化工作机制，“多点发力”为年轻干部成长赋能，助推全段年轻干部从“生力军”成长为“主力军”。

  强化学习 筑牢年轻干部思想根基。把抓好年轻干部培育工作作为坚定理想信念的重要抓手，充分发挥年轻干部学习研究小组作用，扎实开展政治理论学习、“公路青年说”青年论坛、读书沙龙、“每月读一本好书”等活动，坚持“以学增智”，在提升政治能力、思维能力、实践能力上下功夫，全力跑出新时代公路青年成长成材“加速度”。

  靶向发力 优化年轻干部培养路径。着眼干部队伍建设长远需要，着力破解年轻干部理论水平不高、业务本领不强、实践经验不丰富等难题，积极探索“帮带式”“促学式”“实践式”等靶向培养模式，实施年轻干部“蹲苗工程”和“导师带徒”制度，充分发挥“传帮带”作用，助力青年干部全方位成长。带思想，确保政治坚定。导师与年轻干部理论学习研究小组成员一起学习政治理论知识并现场进行畅谈式、互动式的交流，引导青年干部进一步坚定理想信念。带技能，锤炼过硬本领。为青年干部提供“一对一”业务指导，向其传授工作经验、工作方法和技巧，不断提高青年干部解决实际问题、独当一面开展工作的能力。带作风，做到务实笃行。以上率下，不断加强对青年干部廉洁自律思想的引导，教育青年干部勤掸“思想尘”、多思“贪欲害”、常破“心中贼”，激活“防沙入鞋”思想细胞，扣好廉洁从业第一粒扣子。

  聚焦实绩 加强年轻干部实践锻炼。 结合公路工作实际和年轻干部岗位特点，搭建年轻干部学习实践平台。积极开展轮岗交流，让年轻干部进行多岗位锻炼，不断拓宽视野，提高和强化工作能力。常态化组织年轻干部深入养护一线学习公路养护知识，推动全段年轻干部积极冲在公路养护、防滑保畅、水毁抢险的最前线。积极开展练兵比武活动，青年干部全员参与，以考促练、以练促学，在全段营造见贤思齐、比学赶超良好干事创业氛围。引导青年干部自觉把理论学习的成果转化为攻坚克难、真抓实干的自觉行动，做到学、思、用贯通，知、信、行统一，力争早日成为多面能手。

  “风正时济，自当破浪扬帆；任重道远，还需策马扬鞭”。下一步，白银公路段将积极探索年轻干部培养新路径，引导年轻干部打开智慧之窗，感受真理之光，树立起正确知识观，做到知行合一，学以知势，学以求是。秉承“扶上马、带一程”的理念，“搭台架梯”为年轻干部成长成才“蓄势赋能”，真正让年轻干部在推动白银公路养护事业高质量发展的舞台上“舞动起来”。